生駒市役所障がい者任用指針

障害者の雇用の促進等に関する法律（障害者雇用促進法）の改正に伴い、障がい者である職員の活躍の場を広げることを目的として、令和2年11月に「生駒市役所障がい者任用指針」を障害者活躍推進計画として位置づけて策定し、障がい者任用や環境整備等の積極的な取組を行ってきました。

第1期指針の計画期間が令和7年3月末で終了することから、これまでの取組状況を踏まえた上で、令和7年度から令和11年度までを計画期間とする「第2期生駒市役所障がい者任用指針」を策定しました。