育児休業所得促進事業
- [更新日：2019年6月14日]
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奈良県が、県内事業所のワーク・ライフ・バランスの実現、少子化対策の推進に向けた取組として、育児休業所得促進事業を行います。
事業概要
育児休業期間中の従業員に育児休業給付金に上乗せして経済的支援を行った事業者への補助を行うもの
補助等
補助率：100％
上限：育児休業開始時賃金日額×支給日数（補助対象期間）×17％
補助対象期間：育児休業開始後180日に達した日の翌日以降、育児休業給付金が支給される期間
上限：育児休業開始時賃金日額×支給日数（補助対象期間）×17％
補助対象期間：育児休業開始後180日に達した日の翌日以降、育児休業給付金が支給される期間
申請方法
交付申請書に添付書類（賃金台帳など）を添えて奈良県雇用政策課に提出
＊申請書や添付書類は、ホームページからダウンロードして使用することができます。
→ http://www.pref.nara.jp/35802.htm
お問合せ
奈良県雇用政策課 労政福祉係
TEL:0742-27-8828
お問い合わせ
生駒市地域活力創生部商工観光課
電話: 0743-74-1111 内線（産業振興係：2261、企業立地雇用係:2271）
ファクス: 0743-74-9100
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